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2008年4月25日— 26日，五合国际全体员工2008拓展训练在北京怀柔百泉山拓展基地圆满举行，在这次为期两天的训练中，五合国际全体员工得到了一份独特的体验与收获。在培训结束的总结会上，部分员工谈了自身在培训中的与众不同的体会。
2008年4月25日，三辆金龙大客车满载五合国际全体员工抵达北京怀柔百泉山拓展基地并开始为期两天的训练。训练方为五合国际设计了多个拓展训练方案，宗旨为“挑战自我，熔练团队”，意在训练中提升团队士气、加强团队沟通质量、磨炼领导力、组织变革管理等，整个训练具有较好的作用。五合国际员工从一系列特别设计的活动开始，按要求团队配合共同完成一项任务。在活动中，沟通不畅，领导不力，缺乏计划性，消极配合，缺乏创新等原因都会导致任务失败。参训的许多员工表示，从训练结果中了解到一些自身存在的若干不足和改进方向。
五合国际把拓展训练作为公司培训体系中非常关键的一个板块，除了在活动中有效地拓展员工的潜能，提升和强化个人心理素质，帮助员工建立高尚而尊严的人格外，更是为了让团队成员能深刻地体验个人与企业之间，下级与上级之间，员工与员工之间唇齿相依的关系，从而激发出整个团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力，使五合国际更富凝聚力。
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